20多年一脈相承的不只是企業規模的擴大和產能的顯著增加,更是偉業人偉業精神的薪火相傳。偉業從培訓、管理、發展等方面制定了完備的人才計劃,使加入偉業的員工能得到最大提升。
人才培養:為實現持續的創新提升,將偉業打造成世界名牌企業,偉業為員工制訂了完善的培養計劃,提供專業技能和素養。
人才管理:與卓越績效管理體系、5S品牌管理體系以及6S現場管理相配套有,偉業引進軍事化管理觀念,在人才管理方面強調紀律性、執行力和組織觀念,以有效發揮團隊協作精神,將組織效能發揮到最大限度,實現公司生產經營目標。
人才發展:偉業為員工提供廣闊的學習平臺,讓技術、工藝、設計融匯到每個偉業人的事業和生活中去。偉業更與諸多著名學府如華南理工大學建立了長期戰略合作伙伴關系,全面促進公司人才戰略、品牌戰略和經營戰略的提升。
人才培養資訊
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我們不忘初心,繼續做的更好!
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08-272013>華工-偉業企業高級研修班開學典禮
2007年3月31日,華工—偉業企業管理高級研修班在華南理工大學開學了。 偉業深知人才對于企業的重要性,未來企業的競爭是人才和研發力量的競爭。為此,廣東偉業鋁廠有限公司與華南理工大學聯合舉辦了這次活動。管理成就企業,只有提高管理人員的水平,才能提高公司運營的效…
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08-272013>2007年培訓
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08-272013>銷售人員進行為期十天工程技術培訓
為提高公司銷售人員的工程項目中的技術知識,更好地服務于工程客戶,自2010年5月20日起,公司邀請部分客戶和我司全體銷售人員,進行了為期十天的工程培訓課程。這次培訓將對提高我司銷售團隊的整體競爭里有良好的促進作用! 此次培訓計劃著重于相互交流學習,經過討論工程…
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08-272013>2010年10月商標培訓
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08-272013>開展銷售技能培訓
當代企業的競爭歸根到底是人才的競爭,人才是企業不斷向前發展的關鍵,培訓在人才培養中更是重中之重,所以偉業一直都非常注重人才的培養與發展。2012年9月14日上午偉業鋁廠科技專家委員會專家梁世斌教授為銷售公司業務上了一堂精彩的銷售技能課程,梁教授授課從實際出發,理…
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08-272013>偉業鋁材開展新人培訓
2013年4月1日至4月2日,偉業鋁材于水頭生產基地培訓中心舉辦了第一期新人培訓活動。本期培訓邀請行業內專家邵連芬教授及公司資深高層管理人員擔任講師,從生產流程到公司制度等內容進行了全方位的培訓。課堂上,講師們耐心講解了相關的課程知識,學員們認真聽講,努力汲取課…